健康管理装置及び健康管理方法
【課題】蓄積された健康情報を企業で活用する方法を示し、勤務時間に健康管理意識を高める装置、また企業として個人の健康管理をサポートする健康管理装置を提供する。
【解決手段】健康管理装置は、利用者の健康情報を含む情報を格納するＩＣカードに対して情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタと情報の読取りを行うＩＣカードリーダとのいずれかに接続された端末及び設備と、これらに通信可能に接続される分散処理コンピュータと、これに通信可能に接続され、分散処理コンピュータを制御するホストコンピュータとを備える。端末及び設備と、分散処理コンピュータと、ホストコンピュータとの間でＩＣカードの情報のやりとりを行うことにより、ＩＣカードの情報で特定される利用者の健康状態を端末の操作により予め設定された基準値をもとに判定し、判定した利用者の健康状態に応じて設備の利用を制限可能に管理する。
【解決手段】健康管理装置は、利用者の健康情報を含む情報を格納するＩＣカードに対して情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタと情報の読取りを行うＩＣカードリーダとのいずれかに接続された端末及び設備と、これらに通信可能に接続される分散処理コンピュータと、これに通信可能に接続され、分散処理コンピュータを制御するホストコンピュータとを備える。端末及び設備と、分散処理コンピュータと、ホストコンピュータとの間でＩＣカードの情報のやりとりを行うことにより、ＩＣカードの情報で特定される利用者の健康状態を端末の操作により予め設定された基準値をもとに判定し、判定した利用者の健康状態に応じて設備の利用を制限可能に管理する。
【発明の詳細な説明】
【技術分野】
【０００１】
本発明は、健康管理装置及び健康管理方法に係り、特にＩＣ（Integrated Circuits：集積回路）チップ組込型のＩＣ社員証カードを用いた企業健康管理装置に関する。
【背景技術】
【０００２】
関連技術のＩＣチップ個人情報記憶システムには、次のようなものがある。
【０００３】
特許文献１には、ＩＣタグが個人の健康管理にかかわる測定情報を取り込んで、人の集まる場所に設置された管理装置が、その測定情報を受信して記憶し、個人の健康管理のための情報を生成出力し、ＩＣタグが管理装置に無線送信するとき、ＩＣタグに付与されているＩＤを変更しながら電波を発信することでセキュリティを確保するヘルスケアシステムが開示されている。
【０００４】
特許文献２には、体重測定、身長測定、血圧測定等の健康診断測定をデジタル測定し、取得した値をＩＣカード用データに変換後、ＩＣカードライタ部またはＩＣカード専用のリーダ・ライタ内蔵アンテナを介して電磁誘導によって非接触ＩＣカードにデータを書込む健康診断測定装置が開示されている。
【０００５】
特許文献３では、自動計測器を利用した健康診断において、ＩＣカードを使用して端末装置にかかる費用の軽減および端末装置における待ち時間の短縮を図るＩＣカードによる健康診断データ収集システムが開示されている。この健康診断データ収集システムは、自動計測器により計測された計測データを端末装置を使用して収集するものであり、計測データの書込み及び読出しが可能なＩＣカードと、このＩＣカードにＩＣカードターミナルを介して計測データを書込む計測データ書込み手段を含む自動計測器と、ＩＣカードをＩＣカードターミナルを介してＩＣカード発行画面対応に発行するＩＣカード発行手段及びＩＣカードに書込まれた計測データを、ＩＣカードターミナルを介してＩＣカード取込み画面対応に取り込むＩＣカード取込み手段を含む端末装置とを有する。
【０００６】
特許文献４では、ＩＣチップに記憶した個人情報の活用方法として、教室での出欠管理などを行う学生証ＩＣカードによる学校管理装置が開示されている。この学校管理装置は、ＩＣカードリーダ・ライタが接続された複数の端末と、端末に接続され、カ−ド発行管理システム、健康管理システム、食堂・自動販売機システム及び出欠管理システムを制御する１又は２以上の分散処理コンピュータと、分散処理コンピュ−タに接続され、分散処理コンピュ−タを制御するホストコンピュータとを備えている。
【０００７】
特許文献５では、データ管理センタのデータベースに、ユーザの個人情報及び医療・健康情報と共にアクセス権限に対応していずれの情報を開示するかを規定する開示制御情報とを蓄積し、任意の端末からのアクセスに対してユーザ認証を行い、認証したユーザのアクセス権限に対して許容される範囲内でユーザの医療・健康情報を検索し、該当情報を抽出してアクセス元の端末に送信する医療・健康情報共有利用システムが開示されている。
【０００８】
一方、近年、生活習慣病患者の増加に伴い、メタボリックシンドローム対策や健康管理に対する意識改善が叫ばれている。これに関し、厚生労働省では、２００８年４月３０日に、メタボリックシンドロームまたはその予備群に該当する４０〜７４歳が、１９４０万人（４０歳以上の男性２人に１人、女性５人に１人に相当）にのぼると発表している。その対策に「健康日本２１」として、メタボリックシンドロームの認知度を平成２２年度までに８０パーセント以上に向上することなどの数値目標を掲げている（非特許文献１参照）。
【０００９】
また、２００８年５月１６日の毎月勤労統計調査「平成１９年度分結果確報」では、日本人の１ヶ月の総実労働時間が平均１５０時間にものぼることが発表された（非特許文献２参照）。
【先行技術文献】
【特許文献】
【００１０】
【特許文献１】特開２００６−１２７１６１号公報
【特許文献２】特開２００１−０１７３９５号公報
【特許文献３】特開平７−２８９０５号公報
【特許文献４】特開平６−８３８４３号公報
【特許文献５】特開２００３−０６７５０６号公報
【非特許文献】
【００１１】
【非特許文献１】厚生労働省大臣官房健康局総務課生活習慣病対策室、「平成１８年国民健康・栄養調査結果の概要」、[online]、平成２０年４月３０日、厚生労働省、報道発表資料、［平成２１年２月２日検索］、インターネット＜URL：http://www.mhlw.go.jp/houdou/2008/04/h0430-2.html＞
【非特許文献２】厚生労働省大臣官房統計情報部雇用統計課、「毎月勤労統計調査 平成１９年度分結果確報」、「第２表 月間実労働時間及び出勤日数」、[online]、平成２０年５月１６日、厚生労働省、報道発表資料、［平成２１年２月２日検索］、インターネット＜URL：http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/monthly/19/19-2fr/mk19fr.html＞
【発明の概要】
【発明が解決しようとする課題】
【００１２】
しかしながら、上述した特許文献１〜５では、個人情報をＩＣチップへ書込む方法として有効活用されているが、それを健康管理の観点で利用する環境、設備を提供していなかった。また、特許文献１〜５では、健康情報についても個人情報として収集しているものの、活用していないため、健康管理に対する意識向上にもつながっていない。
【００１３】
一方、上述した非特許文献１、２によると、メタボリックシンドロームの大半を占めるのは学生ではなく社会人であるため、彼らの１日の２０％（１５０時間／３０日／２４時間）に相当する勤務時間に、健康管理意識の改善が行えれば、大きなメタボリックシンドローム対策になると考えられる。
【００１４】
そこで、本発明の目的は、上述した課題を解決し、蓄積された健康情報を企業で活用する方法を示し、勤務時間に健康管理意識を高める装置、また企業として個人の健康管理をサポートする健康管理装置を提供することにある。
【課題を解決するための手段】
【００１５】
上記目的を達成するため、本発明に係る健康管理装置は、利用者の健康情報を含む情報を格納するＩＣカードに対して前記情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタと前記情報の読取りを行うＩＣカードリーダとのいずれかに接続された端末及び設備と、前記端末及び設備に通信可能に接続される分散処理コンピュータと、前記分散処理コンピュータに通信可能に接続され、前記分散処理コンピュータを制御するホストコンピュータとを備え、前記端末及び設備と、前記分散処理コンピュータと、前記ホストコンピュータとの間で前記ＩＣカードの情報のやりとりを行うことにより、前記ＩＣカードの情報で特定される利用者の健康状態を前記端末の操作により予め設定された基準値をもとに判定し、判定した利用者の健康状態に応じて前記設備の利用を制限可能に管理することを特徴とする。
【発明の効果】
【００１６】
本発明によれば、蓄積された健康情報を企業で活用する方法を示し、勤務時間に健康管理意識を高める装置、また企業として個人の健康管理をサポートする健康管理装置を提供することができる。
【図面の簡単な説明】
【００１７】
【図１】本発明の実施の形態に係る健康管理装置の全体構成図である。
【図２】図１に示す健康管理装置のシステム関連図である。
【図３】図１及び図２に示す社員情報管理システムの概略説明図である。
【図４】図１及び図２に示す入退社管理システムの概略説明図である。
【図５】図１及び図２に示す健康情報測定システムの概略説明図である。
【図６】図１及び図２に示す健康管理システムの概略説明図である。
【図７】図１及び図２に示す健康状態判断システムの概略説明図である。
【図８】図１及び図２に示す個人端末管理システムの概略説明図である。
【発明を実施するための形態】
【００１８】
以下、本発明に係る健康管理装置及び健康管理方法の実施の形態について、図面を参照して詳細に説明する。
【００１９】
図１は、本実施の形態に係る健康管理装置であるＩＣ社員証カードを用いた企業健康管理装置（以下、「健康管理装置」とする）の全体構成図である。図２は、社員情報、健康情報などの情報内容、あるいは各端末での操作項目などを記述した健康管理装置のシステム関連図である。
【００２０】
まず、図１と図２を参照し、装置全体の構成を説明する。図１及び図２において、本実施の形態に係る健康管理装置は、有線ネットワーク及び無線ネットワークのいずれか一方又は両方で構成される企業内ＬＡＮ（Local Area Network）、専用網、公衆網などの通信回線からなるネットワークＮＷに通信可能に接続された複数のノードから構成される。各ノードには、ホストコンピュータ０１、分散処理コンピュータ０２、複数の端末（個人端末０３、社員管理端末０４、労務管理端末０５）、及び複数の設備（測定装置０６、食堂メニュー選択装置（食堂メニュー選択システム）０７、自動販売機０８、エレベータ０９、ＩＣゲート装置１０）が含まれる。
【００２１】
ネットワークＮＷ上の各ノードは、それぞれプロセッサ部（ＣＰＵ：Central Processing Unit）、メモリ部、入出力部（ネットワークＮＷと通信可能な通信インタフェースを含む）などのコンピュータアーキテクチャに基づく構成要素を有し、プログラム制御で動作する。以下に説明する各ノードの機能の少なくとも一部は、プロセッサ部がメモリ部のプログラムの命令を実行することにより実現される。
【００２２】
ホストコンピュータ０１は、分散処理コンピュータ０２の動作を制御する。分散処理コンピュータ０２は、企業内で利用される複数の端末０３〜０５及び複数の設備０６〜１０とネットワークＮＷを介してそれぞれ通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２は、社員情報管理システム２１、健康管理システム２２、入退社管理システム２３、健康情報測定システム２４、健康状態判断システム２５、個人端末管理システム２６を有し、これらの動作を制御する。分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。
【００２３】
複数の端末０３〜０５及び複数の設備０６〜１０のうち、社員管理端末０４と、ＩＣゲート装置１０とには、それぞれＩＣカードリーダ・ライタ４１、１０１が接続される。また、測定装置０６、食堂メニュー選択装置０７、自動販売機０８、エレベータ０９には、それぞれＩＣカードリーダ６１、７１、８１、９１が接続される。
【００２４】
ＩＣカードリーダ・ライタ４１、１０１とＩＣカードリーダ６１、７１、８１、９１は、挿入された社員（利用者）ＰＳのＩＣカード識別番号、社員番号、社員証発行記録、社員名、所属部署、健康状態（後述参照）が記録されたＩＣ社員証カード（ＩＣカード）１１から、社員ＰＳのＩＣカード識別番号を読取り、読取ったＩＣカード識別番号から社員ＰＳを特定する手段（機能）を備える。このＩＣカード識別番号を用いて、社員ＰＳごとの情報として、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に社員ＰＳの社員情報（ＩＣカード識別番号、社員番号、社員証発行記録、社員名、所属部署、住所などの情報）、健康情報（ＩＣカード識別番号、身長、体重、体脂肪、血圧、心拍数、健康状態、通知受信情報などの情報）、勤務情報（ＩＣカード識別番号、入退社情報、残業などの情報）が蓄積される。
【００２５】
個人端末０３は、企業内の各フロアに配置された社員ＰＳの個人用の端末で、個人端末管理システム２６との間の通信により、分散処理コンピュータ０２及びホストコンピュータ０１の処理を通じて、ログオン時に社員ＰＳの健康情報を表示する。
【００２６】
社員管理端末０４は、企業内の総務部Ｎ１に配置された社員管理用の端末で、社員情報管理システム２１との間の通信により、分散処理コンピュータ０２及びホストコンピュータ０１の処理を通じて、社員ＰＳが携帯するＩＣ社員証カード１１の発行、破棄、再発行、ＩＣ社員証カード情報の照会や社員情報の更新を行う機能を有する。
【００２７】
労務管理端末０５も、企業内の総務部Ｎ１に配置された労務管理用の端末で、健康管理システム２５との間の通信により、分散処理コンピュータ０２及びホストコンピュータ０１の処理を通じて、ホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの社員情報、健康情報、勤務情報の照会、定期健康通知の照会、各種通知の発行、ホストコンピュータ０１に蓄積される健康管理情報（健康状態判定基準値、基準値変更記録、通知発行記録、設備利用メッセージ（自動販売機メッセージ、エレベータメッセージ、食堂メッセージ、食堂お勧め（推奨）健康メニュー）などの情報）の入力・設定（健康状態判定基準値の設定、設備利用メッセージの設定、定期通知発行時間の設定など）を行う機能を有する。
【００２８】
測定装置０６は、健康測定センターＮ２に配置された健康情報測定システム２４用の複数の設備で、社員ＰＳの身長、体重、体脂肪、血圧、心拍数などを測定する装置（身長測定装置、体重測定装置、血圧測定装置、体脂肪測定装置など）である。
【００２９】
食堂メニュー選択装置０７、自動販売機０８、エレベータ０９の各社内設備は、健康状態判断システム２５との間の通信により、分散処理コンピュータ０２及びホストコンピュータ０１の処理を通じて、社員ＰＳの健康状態を判断して、その判断結果である社員ＰＳの健康状態に沿った利用アナウンス情報のメッセージをディスプレイ表示する。
【００３０】
ＩＣゲート装置１０は、入退社管理システム用の設備で、ＩＣカードリーダ・ライタ１０１が接続され、社員ＰＳの入退社時にそのＩＣカードリーダ・ライタ１０１に挿入されたＩＣ社員証カード１１から社員ＰＳの入退社情報を取得し、社員ＰＳ毎に入退社時間を管理し、ＩＣ社員証カード情報を更新する機能を有する。
【００３１】
次に、図３〜図８を参照して、本実施の形態の動作について説明する。
【００３２】
図３は、社員情報管理システム２１の概略説明図である。
【００３３】
総務部Ｎ１の社員管理端末０４には、ＩＣカードリーダ・ライタ４１が接続されている。このＩＣカードリーダ・ライタ４１にＩＣ社員証カード１１を挿入して、ＩＣ社員証カード情報の読取り・書込みを行う。社員管理端末０４は、入力手段と画面表示手段を備えており、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。
【００３４】
この状態で、分散処理コンピュータ０２の制御する社員情報管理システム２１により、社員管理端末０４は、分散処理コンピュータ０２と社員ＰＳの社員情報及び画面情報のやりとりを行う（Ｓ１１）。社員情報は、ＩＣ社員証カード１１の発行の際に必要となる社員ＰＳの社員番号、社員証発行記録、社員名、所属部署などのＩＣ社員証カード情報と、社員ＰＳの住所、年齢、性別などの個人情報である。また、画面情報は、社員管理端末０４から社員情報の入力あるいは修正を行う際、また情報を照会する際に、社員管理端末０４の画面上にあらわれるメッセージ等の情報である。
【００３５】
分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。ホストコンピュータ０１は、分散処理コンピュータ０２により処理された社員情報の蓄積を行い、この社員情報を分散処理コンピュータ０２との間でネットワークＮＷを介してやりとりする（Ｓ１２）。
【００３６】
以上の動作により、ＩＣ社員証カード１１は、社員情報管理システム２１により発行される。社員管理端末４１に接続されたＩＣカードリーダ・ライタ４１にＩＣ社員証カード１１を挿入し、社員管理端末４１の画面情報を見ながら必須事項を入力すると、入力された社員ＰＳの社員情報は、分散処理コンピュータ０２を経由して社員情報としてホストコンピュータ０１に蓄積される。さらに入力した社員情報の一部は、社員管理端末４１に接続されたＩＣカードリーダ・ライタ４１により、ＩＣ社員証カード１１に書込まれる。社員ＰＳの社員情報を更新したい場合には、社員管理端末４１の画面情報を見ながら、社員管理端末４１の操作により、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に蓄積された社員情報を更新する。
【００３７】
図４は、入退社管理システム２３の概略説明図である。
【００３８】
ＩＣゲート装置１０には、ＩＣカードリーダ・ライタ１０１が接続されている。このＩＣカードリーダ・ライタ１０１にＩＣ社員証カード１１を社員ＰＳの入退社時に挿入することにより、ＩＣゲート装置１０が作動して社員ＰＳの入社時間あるいは退社時間が決定される。社員ＰＳの入退社情報は、入退社管理システム２３を制御する分散処理コンピュータ０２にネットワークＮＷを介して伝送される（Ｓ２１）。
【００３９】
分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。ホストコンピュータ０１は、分散処理コンピュータ０２により処理された社員ＰＳの勤務情報の蓄積を行う（Ｓ２２）。また、社員ＰＳの退社時には、ＩＣカードリーダ・ライタ１０１に挿入されたＩＣ社員証カード１１に、分散処理コンピュータ０２の制御する入退社管理システム２３により、ホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの社員情報、健康情報から、最新のＩＣ社員証カード情報を書込む（Ｓ２３、Ｓ２４）。
【００４０】
以上の動作により、社員ＰＳの入退社時にＩＣ社員証カード１１をＩＣゲート装置１０のＩＣカードリーダ・ライタ１０１に挿入すると、社員ＰＳの入退社情報が分散処理コンピュータ０２を経由して勤務情報としてホストコンピュータ０１に蓄積される。社員ＰＳの退社時には、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの社員情報、健康情報を呼出し、ＩＣ社員証カード１１へ書込む。これによって、社員ＰＳのＩＣ社員証カード情報を最新に保つ。
【００４１】
図５は、健康情報測定システム２４の概略説明図である。
【００４２】
健康診断センターＮ２の複数の測定装置０６には、ＩＣカードリーダ６１が接続されている。このＩＣカードリーダ６１にＩＣ社員証カード１１を挿入して、社員ＰＳの身長、体重、血圧など健康情報の測定を行う。社員ＰＳの測定情報は、健康情報測定システム２４を制御する分散処理コンピュータ０２にネットワークＮＷを介して伝送される（Ｓ３１）。分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１に接続されている。ホストコンピュータ０１は、分散処理コンピュータ０２により処理された健康情報の蓄積を行う（Ｓ３２）。
【００４３】
以上の動作により、ＩＣ社員証カード１１を測定装置０６のＩＣカードリーダ６１に挿入して使用すると、社員ＰＳの測定情報が分散処理コンピュータ０２を経由して健康情報としてホストコンピュータ０１に蓄積される。
【００４４】
図６は、健康管理システム２２の概略説明図である。
【００４５】
労務管理端末０５は、入力手段と画面表示手段を備えており、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２の制御する健康管理システム２２により、労務管理端末０５は、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して社員ＰＳの健康管理情報および社員情報、勤務情報、健康情報、また画面情報のやりとりを行う（Ｓ４１）。
【００４６】
健康管理情報は、社員ＰＳの健康状態の判定基準値、社内設備の利用メッセージ、あるいは各種通知の発行記録、定期通知の通知間隔などの情報である。画面情報は、労務管理端末０５から健康管理情報の入力あるいは修正を行う際、また情報を照会する際に、労務管理端末０５の画面上にあらわれるメッセージ等の情報である。また、健康管理システム２２では、定期的に社員ＰＳの健康情報と健康管理情報を比較し、健康情報の健康状態を更新する。
【００４７】
分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。ホストコンピュータ０１は、分散処理コンピュータ０２により処理された社員ＰＳの健康管理情報、健康情報の蓄積を行い、この健康管理情報、健康情報と社員情報、勤務情報を分散処理コンピュータ０２との間でネットワークＮＷを介してやりとりする（Ｓ４２）。
【００４８】
以上の動作により、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの社員情報、勤務情報、健康情報、健康管理情報を、労務管理端末０５の操作によりその画面上に表示する。このとき、分散処理コンピュータ０２の制御により、ホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの各情報を併せてグラフ、表で照会でき、社員ＰＳの勤務情報と健康情報を併せて社員ＰＳの残業時間に対する健康状態の推移などとして照会できる。
【００４９】
また、分散処理コンピュータ０２の制御により、設定された基準値と比較して健康状態の良好でない社員ＰＳの情報を、定期健康通知として定期的に労務管理端末０５へ通知する。また、社員ＰＳの健康状態を、設定された基準値に沿って、例えばＡ、Ｂ、Ｃ等の各段階に判定（評価）を行う。社員ＰＳの健康状態は、定期的に更新される。
【００５０】
担当者は、社員ＰＳの定期健康通知や勤務情報、健康情報より、労務管理端末０５の操作で個人端末０３へ健康診断受診通知あるいは健康管理注意通知を発行する。基準値の更新も、画面情報を見ながら労務管理端末０５の操作で行う。社員ＰＳの健康状態、健康診断受診通知、健康管理注意通知、あるいは設定値変更情報は、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの健康情報あるいは健康管理情報を更新する。
【００５１】
図７は、健康状態判断システム２５の概略説明図である。
【００５２】
食堂メニュー選択装置０７、自動販売機０８、エレベータ０９の各社内設備には、それぞれＩＣカードリーダ７１、８１、９１が接続されている。各社内設備０７、０８、０９は画面表示手段であるディスプレイ７２、８２、９２を備えており、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２の制御する健康状態判断システム２５により、社内設備０７〜設備０９は、社員ＰＳのＩＣ社員証カード情報と健康管理情報をネットワークＮＷを介してやりとりする（Ｓ５１）。
【００５３】
健康状態判断システム２５では、社員ＰＳのＩＣ社員証カード情報の健康状態に沿って、健康管理情報の設備利用メッセージから使用するメッセージを決定し、各社内設備０７、０８、０９のディスプレイ７２、８２、９２へ表示する（Ｓ５２）。設備利用メッセージは労務管理端末０５で、設備０７、０８、０９ごと、健康状態ごとに設定できる。
【００５４】
分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２は、健康状態判断システム２５によりホストコンピュータ０１から社員ＰＳの健康管理情報をネットワークＮＷを介して照会する（Ｓ５３）。
【００５５】
以上の動作により、ＩＣ社員証カード１１を各社内設備０７、０８、０９のＩＣカードリーダ７１、８１、９１に挿入すると、ＩＣ社員証カード１１の健康状態を読取り、分散処理コンピュータ０２の制御により、ホストコンピュータ０１の健康管理情報から、社員の健康状態に応じた適切な利用アナウンス情報のメッセージが各社内設備０７、０８、０９のディスプレイ７２、８２、９２に表示される。
【００５６】
例えば、健康状態Ｃと判定された社員が自動販売機０８を使用する際にコーラなどのカロリーの高い商品を選択した場合、「高カロリー、高脂質を含む商品です。宜しいですか？」などの予め設定された利用アナウンス情報のメッセージが表示される。食堂メニュー選択装置０７の使用時には、同様のアナウンスがなされ、且つお勧め（推奨）メニューが表示される。エレベータ０９の使用時には、「歩いたほうが健康に良いですが、今回はエレベータを使用なさいますか？」などの利用アナウンス情報のメッセージが表示される。利用アナウンス情報のメッセージは、労務管理端末０５にて入力され、健康管理システム２２で設定され、ホストコンピュータ０１に健康管理情報として蓄積される。
【００５７】
図８は、個人端末管理システム２６の概略説明図である。
【００５８】
社員ＰＳが利用する個人端末０３は、入力手段と画面表示手段を備えており、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２の制御する個人端末管理システム２６により、個人端末０３は、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して社員ＰＳの社員情報、勤務情報、健康情報、また画面情報のやりとりを行う（Ｓ６１）。
【００５９】
画面情報は、個人端末０３から社員ＰＳの社員情報、勤務情報、健康情報を照会する際に、個人端末０３の画面上にあらわれるメッセージ等の情報である。個人端末管理システム２６では、ログインＩＤより社員ＰＳを特定し、ログイン時に該当する社員ＰＳの健康情報を表示する。
【００６０】
分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２は、個人端末管理システム２６によりホストコンピュータ０１から社員ＰＳの社員情報、勤務情報、健康情報を、ネットワークＮＷを介して照会する（Ｓ６２）。
【００６１】
以上の動作により、個人端末０３にログインすると、分散処理コンピュータ０２の制御により、個人端末０３に社員ＰＳの健康情報が表示される。また、個人端末０３の操作により、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に蓄積された社員情報、勤務情報、健康情報の照会が行われる。
【００６２】
以上により、本実施の形態によれば、次の効果が得られる。
【００６３】
第１の効果は、生活習慣病やメタボリックシンドロームへの対策となることにある。その理由は、企業として健康管理を実施するため、勤務時間中に社員の健康管理意識を向上させられるからである。始業時に個人の端末へ健康情報が表示されるため、社員は日々自身の健康情報を把握することができる。また、自動販売機など社内設備利用時に、健康状態に応じた利用アナウンスを表示するため、社内生活の至る場所で健康管理を意識させることができる。さらに、企業側が健康情報を管理しているため、適時健康についての注意を促したり、健康診断を受けさせたりすることが可能となる。
【００６４】
第２の効果は、厚生労働省が掲げた「健康日本２１」（非特許文献１参照）への貢献となることにある。その理由は、第１の効果により生活習慣病やメタボリックシンドローム対策がなされるためである。２００８年からはメタボ健診（特定健診・特定保健指導）が始まり、メタボリックシンドローム対象の社員が多い企業や、保健指導によって改善されない社員が多い企業などに対して、保険料の増額などの厳しい処置も検討されている。本実施の形態は、あわせてこちらへの対策にもなる。
【００６５】
第３の効果は、社員の勤務情報と健康情報の関係性を、収集した情報の統計から把握できることにある。その理由は、総務部などで既に管理している勤務情報に、本実施の形態で収集した健康情報をあわせることで、残業時間ごとの健康状態を把握でき、その企業でどれくらいの残業時間がどれくらい健康状態に影響を及ぼすかがわかる。その統計値を企業の労務管理に役立てることもできる。
【００６６】
第４の効果は、応用や発展、また他の設備、装置、システムとの併用が容易であることにある。その理由は、本実施の形態の健康管理に対する考え方が上記以外の様々な社内設備に応用できる汎用性を有するからである。
【００６７】
例えば、通勤定期発行システムで、健康状態に応じて最寄駅では無く、数駅前までの通勤定期を発行し、その数駅分を健康管理のため徒歩通勤させるなどという応用方法が考えられる。また、社内設備で利用アナウンスを表示するだけで無く、社員の健康状態によって自動販売機のボタンを押下不可にして利用制限をかけるような発展方法も考えられる。他にも、非接触ＩＣカードを用いるといったような発展も考えられる。さらに、社員証カードを用いていることで、食堂や売店での自動清算システム（特許文献４参照）など、社員証に属するようなカードの使用方法に関する装置・システムと併用することも可能である。これにより、社員証カードに機能を集約でき、携帯、管理を簡略化できる。
【００６８】
第５の効果は、ＩＣチップの携帯を社員に習慣付けさせる必要が無くなることにある。その理由は、既に携帯している社員証にＩＣチップを付与してＩＣ社員証カードとするためである。この場合、ＩＣチップ付与後も、付与前の社員証の機能は全て継承するものとする。
【００６９】
以上により、本実施の形態によれば、端末及び設備と、分散処理コンピュータと、ホストコンピュータとの間でＩＣ社員証カードの情報のやりとりを行うことにより、ＩＣ社員証カードの情報で特定される社員の健康状態を端末の操作により予め設定された基準値をもとに判定し、判定した社員の健康状態に応じて設備の利用を制限可能に管理する構成としたため、蓄積された健康情報を企業で活用する方法を示し、勤務時間に健康管理意識を高める装置、また企業として個人の健康管理をサポートする健康管理装置を提供することができる。
【００７０】
（他の実施の形態）
なお、上記実施の形態に係るＩＣ社員証カードを用いた企業健康管理装置は、ＩＣカードリーダ・ライタ、ＩＣカードリーダが接続された複数の端末及び設備と、これらの端末及び設備に接続され、社員情報管理システム、健康管理システム、入退社管理システム、健康情報測定システム、健康状態判断システム、個人端末管理システムを制御する１又は２以上の分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、分散処理コンピュータを制御するホストコンピュータとを備えた構成に適用した場合を説明しているが、本発明は必ずしもこれの構成に限定されるものではなく、以下のような構成であってもよい。
【００７１】
例えば、上記構成に、企業として社員の健康管理をサポートする手段や、企業としての社員の生活習慣病対策、メタボリックシンドローム対策の手段（上記構成に適用可能であり、技術的に実現可能なものであれば、いずれの手段でもよい。）等を適宜付加したものであってもよい。
【００７２】
また、社員のＩＣ社員証カード情報の読取り・書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタが接続された端末と、この端末に接続され、社員の社員情報、画面情報のやりとりを行う社員情報管理システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の社員情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００７３】
また、社員のＩＣ社員証カード情報の読取り・書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタが接続された端末と、この端末に接続され、社員の社員情報、画面情報のやりとりを行う社員情報管理システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の社員情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００７４】
また、社員のＩＣカード識別番号の読取り、ＩＣ社員証カード情報の書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタを備えたＩＣゲート装置と、このＩＣゲート装置に接続され、社員の入退社情報、社員情報、健康情報（ＩＣ社員証カード情報の更新に必要な情報）のやりとりを行う入退社管理システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の勤務情報、社員情報、健康情報（ＩＣ社員証カード情報の更新に必要な情報）のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００７５】
この構成では、さらに、退社時にＩＣカードリーダ・ライタへ挿入されたＩＣ社員証カードの記憶情報を、分散処理コンピュータを経由してホストコンピュータに蓄積された最新情報に更新書込みする手段を備えてもよい。
【００７６】
また、社員のＩＣカード識別番号の読取りを行うＩＣカードリーダを備えた複数の測定装置（例えば、身長測定装置、体重測定装置、体脂肪測定装置、血圧測定装置など）と、この測定装置により測定された社員の健康情報のやりとりを行う健康情報測定システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の健康情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００７７】
また、社員の社員情報、勤務情報、健康情報、健康管理情報および画面情報のやりとりを行う端末と、この端末に接続され、健康管理システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の社員情報、勤務情報、健康情報、健康管理情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００７８】
この構成では、さらに、端末の画面操作によって健康状態の基準値を設定する手段と、設定された基準値と社員の健康情報から健康状態を段階評価して決定する手段とを備えてもよい。また、設定された健康状態に該当する社員の情報を定期的に端末へ伝送する手段と、画面操作によって社内の個人用端末へ健康診断受診通知あるいは健康管理注意通知を発行する手段とを備えてもよい。また、社内設備ごと、健康状態ごとの利用メッセージの設定手段を備えてもよい。さらに、ホストコンピュータに蓄積した情報より、健康情報と勤務情報をあわせて照会し、残業時間ごとの健康状態を把握する手段と、どれくらいの残業時間がどれくらい健康状態に影響を及ぼすか統計を取る手段とを備えてもよい。
【００７９】
また、社員のＩＣカード識別番号、健康状態の読取りを行うＩＣカードリーダと、利用アナウンスを表示するディスプレイを備えた複数の社内設備（例えば、食堂メニュー選択装置、自動販売機、エレベータ）と、これらの設備に接続され、社員の健康情報、健康管理情報をやりとりし、利用アナウンス情報を表示する健康状態判断システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、健康管理情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００８０】
この構成では、さらに、社内設備の利用時に、ＩＣ社員証カードに記憶した社員の健康状態によって社内設備のディスプレイ上に利用アナウンス情報を表示する手段と、ＩＣ社員証カードに記憶した社員の健康状態によって社内設備の利用制限をかける手段との少なくとも一方を備えてもよい。
【００８１】
また、社員の個人端末と、この個人端末に接続され社員情報、勤務情報、健康情報のやりとりを行う個人端末管理システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の社員情報、勤務情報、健康情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００８２】
この構成では、さらに、個人端末で、ログイン時に社員の健康情報を表示する手段を備えてもよい。
【００８３】
さらに、上記各構成の健康管理装置と、他の社員証カードに属するようなカードを用いた装置とを併用して使用する構成に適用してもよい。
【００８４】
なお、上記の健康管理装置を構成するネットワーク上の各ノード（ホストコンピュータ０１、分散処理コンピュータ０２、端末０３〜０５）は、そのハードウェア及びソフトウェア構成は特に限定されるものではなく、上述した機能（手段）を実現可能なものであれば、いずれの構成でも適用可能である。例えば、機能毎に回路を独立させて構成したものでも、複数の機能を１つの回路にまとめて一体に構成したものでも、いずれのものであってもよい。或いは、全ての機能を主にソフトウェアの処理で実現するものでもあってもよい。また、少なくとも一部の機能を、プログラムコードを用いて実現する場合、かかるプログラムコード及びこれを記録する記録媒体は、本発明の範疇に含まれる。この場合、オペレーティングシステム等の他のソフトウェアと共同して上記機能が実現される場合は、それらのプログラムコードも含まれる。
【００８５】
以上、実施の形態を参照して本願発明を説明したが、本願発明は上記実施の形態に限定されるものではない。本願発明の構成や詳細には、本願発明のスコープ内で当業者が理解し得る様々な変更をすることができる。
【産業上の利用可能性】
【００８６】
本発明は、ＩＣチップ組込型のＩＣカードを用いた健康管理装置、システム、方法の用途に利用可能である。特に、本発明は、ＩＣ社員証カードを用いた企業健康管理装置、システム、方法の用途に利用可能である。
【符号の説明】
【００８７】
０１ ホストコンピュータ
０２ 分散処理コンピュータ
０３ 個人端末
０４ 社員管理端末
０５ 労務管理端末
０７ 食堂メニュー選択装置
０８ 自動販売機
０９ エレベータ
１０ ＩＣゲート装置
１１ ＩＣ社員証カード
２１ 社員情報管理システム
２２ 健康管理システム
２３ 入退社管理システム
２４ 健康情報測定システム
２５ 健康状態判断システム
２６ 個人端末管理システム
４１、１０１ ＩＣカードリーダ・ライタ
６１、７１、８１、９１ ＩＣカードリーダ
ＮＷ ネットワーク
【技術分野】
【０００１】
本発明は、健康管理装置及び健康管理方法に係り、特にＩＣ（Integrated Circuits：集積回路）チップ組込型のＩＣ社員証カードを用いた企業健康管理装置に関する。
【背景技術】
【０００２】
関連技術のＩＣチップ個人情報記憶システムには、次のようなものがある。
【０００３】
特許文献１には、ＩＣタグが個人の健康管理にかかわる測定情報を取り込んで、人の集まる場所に設置された管理装置が、その測定情報を受信して記憶し、個人の健康管理のための情報を生成出力し、ＩＣタグが管理装置に無線送信するとき、ＩＣタグに付与されているＩＤを変更しながら電波を発信することでセキュリティを確保するヘルスケアシステムが開示されている。
【０００４】
特許文献２には、体重測定、身長測定、血圧測定等の健康診断測定をデジタル測定し、取得した値をＩＣカード用データに変換後、ＩＣカードライタ部またはＩＣカード専用のリーダ・ライタ内蔵アンテナを介して電磁誘導によって非接触ＩＣカードにデータを書込む健康診断測定装置が開示されている。
【０００５】
特許文献３では、自動計測器を利用した健康診断において、ＩＣカードを使用して端末装置にかかる費用の軽減および端末装置における待ち時間の短縮を図るＩＣカードによる健康診断データ収集システムが開示されている。この健康診断データ収集システムは、自動計測器により計測された計測データを端末装置を使用して収集するものであり、計測データの書込み及び読出しが可能なＩＣカードと、このＩＣカードにＩＣカードターミナルを介して計測データを書込む計測データ書込み手段を含む自動計測器と、ＩＣカードをＩＣカードターミナルを介してＩＣカード発行画面対応に発行するＩＣカード発行手段及びＩＣカードに書込まれた計測データを、ＩＣカードターミナルを介してＩＣカード取込み画面対応に取り込むＩＣカード取込み手段を含む端末装置とを有する。
【０００６】
特許文献４では、ＩＣチップに記憶した個人情報の活用方法として、教室での出欠管理などを行う学生証ＩＣカードによる学校管理装置が開示されている。この学校管理装置は、ＩＣカードリーダ・ライタが接続された複数の端末と、端末に接続され、カ−ド発行管理システム、健康管理システム、食堂・自動販売機システム及び出欠管理システムを制御する１又は２以上の分散処理コンピュータと、分散処理コンピュ−タに接続され、分散処理コンピュ−タを制御するホストコンピュータとを備えている。
【０００７】
特許文献５では、データ管理センタのデータベースに、ユーザの個人情報及び医療・健康情報と共にアクセス権限に対応していずれの情報を開示するかを規定する開示制御情報とを蓄積し、任意の端末からのアクセスに対してユーザ認証を行い、認証したユーザのアクセス権限に対して許容される範囲内でユーザの医療・健康情報を検索し、該当情報を抽出してアクセス元の端末に送信する医療・健康情報共有利用システムが開示されている。
【０００８】
一方、近年、生活習慣病患者の増加に伴い、メタボリックシンドローム対策や健康管理に対する意識改善が叫ばれている。これに関し、厚生労働省では、２００８年４月３０日に、メタボリックシンドロームまたはその予備群に該当する４０〜７４歳が、１９４０万人（４０歳以上の男性２人に１人、女性５人に１人に相当）にのぼると発表している。その対策に「健康日本２１」として、メタボリックシンドロームの認知度を平成２２年度までに８０パーセント以上に向上することなどの数値目標を掲げている（非特許文献１参照）。
【０００９】
また、２００８年５月１６日の毎月勤労統計調査「平成１９年度分結果確報」では、日本人の１ヶ月の総実労働時間が平均１５０時間にものぼることが発表された（非特許文献２参照）。
【先行技術文献】
【特許文献】
【００１０】
【特許文献１】特開２００６−１２７１６１号公報
【特許文献２】特開２００１−０１７３９５号公報
【特許文献３】特開平７−２８９０５号公報
【特許文献４】特開平６−８３８４３号公報
【特許文献５】特開２００３−０６７５０６号公報
【非特許文献】
【００１１】
【非特許文献１】厚生労働省大臣官房健康局総務課生活習慣病対策室、「平成１８年国民健康・栄養調査結果の概要」、[online]、平成２０年４月３０日、厚生労働省、報道発表資料、［平成２１年２月２日検索］、インターネット＜URL：http://www.mhlw.go.jp/houdou/2008/04/h0430-2.html＞
【非特許文献２】厚生労働省大臣官房統計情報部雇用統計課、「毎月勤労統計調査 平成１９年度分結果確報」、「第２表 月間実労働時間及び出勤日数」、[online]、平成２０年５月１６日、厚生労働省、報道発表資料、［平成２１年２月２日検索］、インターネット＜URL：http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/monthly/19/19-2fr/mk19fr.html＞
【発明の概要】
【発明が解決しようとする課題】
【００１２】
しかしながら、上述した特許文献１〜５では、個人情報をＩＣチップへ書込む方法として有効活用されているが、それを健康管理の観点で利用する環境、設備を提供していなかった。また、特許文献１〜５では、健康情報についても個人情報として収集しているものの、活用していないため、健康管理に対する意識向上にもつながっていない。
【００１３】
一方、上述した非特許文献１、２によると、メタボリックシンドロームの大半を占めるのは学生ではなく社会人であるため、彼らの１日の２０％（１５０時間／３０日／２４時間）に相当する勤務時間に、健康管理意識の改善が行えれば、大きなメタボリックシンドローム対策になると考えられる。
【００１４】
そこで、本発明の目的は、上述した課題を解決し、蓄積された健康情報を企業で活用する方法を示し、勤務時間に健康管理意識を高める装置、また企業として個人の健康管理をサポートする健康管理装置を提供することにある。
【課題を解決するための手段】
【００１５】
上記目的を達成するため、本発明に係る健康管理装置は、利用者の健康情報を含む情報を格納するＩＣカードに対して前記情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタと前記情報の読取りを行うＩＣカードリーダとのいずれかに接続された端末及び設備と、前記端末及び設備に通信可能に接続される分散処理コンピュータと、前記分散処理コンピュータに通信可能に接続され、前記分散処理コンピュータを制御するホストコンピュータとを備え、前記端末及び設備と、前記分散処理コンピュータと、前記ホストコンピュータとの間で前記ＩＣカードの情報のやりとりを行うことにより、前記ＩＣカードの情報で特定される利用者の健康状態を前記端末の操作により予め設定された基準値をもとに判定し、判定した利用者の健康状態に応じて前記設備の利用を制限可能に管理することを特徴とする。
【発明の効果】
【００１６】
本発明によれば、蓄積された健康情報を企業で活用する方法を示し、勤務時間に健康管理意識を高める装置、また企業として個人の健康管理をサポートする健康管理装置を提供することができる。
【図面の簡単な説明】
【００１７】
【図１】本発明の実施の形態に係る健康管理装置の全体構成図である。
【図２】図１に示す健康管理装置のシステム関連図である。
【図３】図１及び図２に示す社員情報管理システムの概略説明図である。
【図４】図１及び図２に示す入退社管理システムの概略説明図である。
【図５】図１及び図２に示す健康情報測定システムの概略説明図である。
【図６】図１及び図２に示す健康管理システムの概略説明図である。
【図７】図１及び図２に示す健康状態判断システムの概略説明図である。
【図８】図１及び図２に示す個人端末管理システムの概略説明図である。
【発明を実施するための形態】
【００１８】
以下、本発明に係る健康管理装置及び健康管理方法の実施の形態について、図面を参照して詳細に説明する。
【００１９】
図１は、本実施の形態に係る健康管理装置であるＩＣ社員証カードを用いた企業健康管理装置（以下、「健康管理装置」とする）の全体構成図である。図２は、社員情報、健康情報などの情報内容、あるいは各端末での操作項目などを記述した健康管理装置のシステム関連図である。
【００２０】
まず、図１と図２を参照し、装置全体の構成を説明する。図１及び図２において、本実施の形態に係る健康管理装置は、有線ネットワーク及び無線ネットワークのいずれか一方又は両方で構成される企業内ＬＡＮ（Local Area Network）、専用網、公衆網などの通信回線からなるネットワークＮＷに通信可能に接続された複数のノードから構成される。各ノードには、ホストコンピュータ０１、分散処理コンピュータ０２、複数の端末（個人端末０３、社員管理端末０４、労務管理端末０５）、及び複数の設備（測定装置０６、食堂メニュー選択装置（食堂メニュー選択システム）０７、自動販売機０８、エレベータ０９、ＩＣゲート装置１０）が含まれる。
【００２１】
ネットワークＮＷ上の各ノードは、それぞれプロセッサ部（ＣＰＵ：Central Processing Unit）、メモリ部、入出力部（ネットワークＮＷと通信可能な通信インタフェースを含む）などのコンピュータアーキテクチャに基づく構成要素を有し、プログラム制御で動作する。以下に説明する各ノードの機能の少なくとも一部は、プロセッサ部がメモリ部のプログラムの命令を実行することにより実現される。
【００２２】
ホストコンピュータ０１は、分散処理コンピュータ０２の動作を制御する。分散処理コンピュータ０２は、企業内で利用される複数の端末０３〜０５及び複数の設備０６〜１０とネットワークＮＷを介してそれぞれ通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２は、社員情報管理システム２１、健康管理システム２２、入退社管理システム２３、健康情報測定システム２４、健康状態判断システム２５、個人端末管理システム２６を有し、これらの動作を制御する。分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。
【００２３】
複数の端末０３〜０５及び複数の設備０６〜１０のうち、社員管理端末０４と、ＩＣゲート装置１０とには、それぞれＩＣカードリーダ・ライタ４１、１０１が接続される。また、測定装置０６、食堂メニュー選択装置０７、自動販売機０８、エレベータ０９には、それぞれＩＣカードリーダ６１、７１、８１、９１が接続される。
【００２４】
ＩＣカードリーダ・ライタ４１、１０１とＩＣカードリーダ６１、７１、８１、９１は、挿入された社員（利用者）ＰＳのＩＣカード識別番号、社員番号、社員証発行記録、社員名、所属部署、健康状態（後述参照）が記録されたＩＣ社員証カード（ＩＣカード）１１から、社員ＰＳのＩＣカード識別番号を読取り、読取ったＩＣカード識別番号から社員ＰＳを特定する手段（機能）を備える。このＩＣカード識別番号を用いて、社員ＰＳごとの情報として、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に社員ＰＳの社員情報（ＩＣカード識別番号、社員番号、社員証発行記録、社員名、所属部署、住所などの情報）、健康情報（ＩＣカード識別番号、身長、体重、体脂肪、血圧、心拍数、健康状態、通知受信情報などの情報）、勤務情報（ＩＣカード識別番号、入退社情報、残業などの情報）が蓄積される。
【００２５】
個人端末０３は、企業内の各フロアに配置された社員ＰＳの個人用の端末で、個人端末管理システム２６との間の通信により、分散処理コンピュータ０２及びホストコンピュータ０１の処理を通じて、ログオン時に社員ＰＳの健康情報を表示する。
【００２６】
社員管理端末０４は、企業内の総務部Ｎ１に配置された社員管理用の端末で、社員情報管理システム２１との間の通信により、分散処理コンピュータ０２及びホストコンピュータ０１の処理を通じて、社員ＰＳが携帯するＩＣ社員証カード１１の発行、破棄、再発行、ＩＣ社員証カード情報の照会や社員情報の更新を行う機能を有する。
【００２７】
労務管理端末０５も、企業内の総務部Ｎ１に配置された労務管理用の端末で、健康管理システム２５との間の通信により、分散処理コンピュータ０２及びホストコンピュータ０１の処理を通じて、ホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの社員情報、健康情報、勤務情報の照会、定期健康通知の照会、各種通知の発行、ホストコンピュータ０１に蓄積される健康管理情報（健康状態判定基準値、基準値変更記録、通知発行記録、設備利用メッセージ（自動販売機メッセージ、エレベータメッセージ、食堂メッセージ、食堂お勧め（推奨）健康メニュー）などの情報）の入力・設定（健康状態判定基準値の設定、設備利用メッセージの設定、定期通知発行時間の設定など）を行う機能を有する。
【００２８】
測定装置０６は、健康測定センターＮ２に配置された健康情報測定システム２４用の複数の設備で、社員ＰＳの身長、体重、体脂肪、血圧、心拍数などを測定する装置（身長測定装置、体重測定装置、血圧測定装置、体脂肪測定装置など）である。
【００２９】
食堂メニュー選択装置０７、自動販売機０８、エレベータ０９の各社内設備は、健康状態判断システム２５との間の通信により、分散処理コンピュータ０２及びホストコンピュータ０１の処理を通じて、社員ＰＳの健康状態を判断して、その判断結果である社員ＰＳの健康状態に沿った利用アナウンス情報のメッセージをディスプレイ表示する。
【００３０】
ＩＣゲート装置１０は、入退社管理システム用の設備で、ＩＣカードリーダ・ライタ１０１が接続され、社員ＰＳの入退社時にそのＩＣカードリーダ・ライタ１０１に挿入されたＩＣ社員証カード１１から社員ＰＳの入退社情報を取得し、社員ＰＳ毎に入退社時間を管理し、ＩＣ社員証カード情報を更新する機能を有する。
【００３１】
次に、図３〜図８を参照して、本実施の形態の動作について説明する。
【００３２】
図３は、社員情報管理システム２１の概略説明図である。
【００３３】
総務部Ｎ１の社員管理端末０４には、ＩＣカードリーダ・ライタ４１が接続されている。このＩＣカードリーダ・ライタ４１にＩＣ社員証カード１１を挿入して、ＩＣ社員証カード情報の読取り・書込みを行う。社員管理端末０４は、入力手段と画面表示手段を備えており、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。
【００３４】
この状態で、分散処理コンピュータ０２の制御する社員情報管理システム２１により、社員管理端末０４は、分散処理コンピュータ０２と社員ＰＳの社員情報及び画面情報のやりとりを行う（Ｓ１１）。社員情報は、ＩＣ社員証カード１１の発行の際に必要となる社員ＰＳの社員番号、社員証発行記録、社員名、所属部署などのＩＣ社員証カード情報と、社員ＰＳの住所、年齢、性別などの個人情報である。また、画面情報は、社員管理端末０４から社員情報の入力あるいは修正を行う際、また情報を照会する際に、社員管理端末０４の画面上にあらわれるメッセージ等の情報である。
【００３５】
分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。ホストコンピュータ０１は、分散処理コンピュータ０２により処理された社員情報の蓄積を行い、この社員情報を分散処理コンピュータ０２との間でネットワークＮＷを介してやりとりする（Ｓ１２）。
【００３６】
以上の動作により、ＩＣ社員証カード１１は、社員情報管理システム２１により発行される。社員管理端末４１に接続されたＩＣカードリーダ・ライタ４１にＩＣ社員証カード１１を挿入し、社員管理端末４１の画面情報を見ながら必須事項を入力すると、入力された社員ＰＳの社員情報は、分散処理コンピュータ０２を経由して社員情報としてホストコンピュータ０１に蓄積される。さらに入力した社員情報の一部は、社員管理端末４１に接続されたＩＣカードリーダ・ライタ４１により、ＩＣ社員証カード１１に書込まれる。社員ＰＳの社員情報を更新したい場合には、社員管理端末４１の画面情報を見ながら、社員管理端末４１の操作により、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に蓄積された社員情報を更新する。
【００３７】
図４は、入退社管理システム２３の概略説明図である。
【００３８】
ＩＣゲート装置１０には、ＩＣカードリーダ・ライタ１０１が接続されている。このＩＣカードリーダ・ライタ１０１にＩＣ社員証カード１１を社員ＰＳの入退社時に挿入することにより、ＩＣゲート装置１０が作動して社員ＰＳの入社時間あるいは退社時間が決定される。社員ＰＳの入退社情報は、入退社管理システム２３を制御する分散処理コンピュータ０２にネットワークＮＷを介して伝送される（Ｓ２１）。
【００３９】
分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。ホストコンピュータ０１は、分散処理コンピュータ０２により処理された社員ＰＳの勤務情報の蓄積を行う（Ｓ２２）。また、社員ＰＳの退社時には、ＩＣカードリーダ・ライタ１０１に挿入されたＩＣ社員証カード１１に、分散処理コンピュータ０２の制御する入退社管理システム２３により、ホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの社員情報、健康情報から、最新のＩＣ社員証カード情報を書込む（Ｓ２３、Ｓ２４）。
【００４０】
以上の動作により、社員ＰＳの入退社時にＩＣ社員証カード１１をＩＣゲート装置１０のＩＣカードリーダ・ライタ１０１に挿入すると、社員ＰＳの入退社情報が分散処理コンピュータ０２を経由して勤務情報としてホストコンピュータ０１に蓄積される。社員ＰＳの退社時には、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの社員情報、健康情報を呼出し、ＩＣ社員証カード１１へ書込む。これによって、社員ＰＳのＩＣ社員証カード情報を最新に保つ。
【００４１】
図５は、健康情報測定システム２４の概略説明図である。
【００４２】
健康診断センターＮ２の複数の測定装置０６には、ＩＣカードリーダ６１が接続されている。このＩＣカードリーダ６１にＩＣ社員証カード１１を挿入して、社員ＰＳの身長、体重、血圧など健康情報の測定を行う。社員ＰＳの測定情報は、健康情報測定システム２４を制御する分散処理コンピュータ０２にネットワークＮＷを介して伝送される（Ｓ３１）。分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１に接続されている。ホストコンピュータ０１は、分散処理コンピュータ０２により処理された健康情報の蓄積を行う（Ｓ３２）。
【００４３】
以上の動作により、ＩＣ社員証カード１１を測定装置０６のＩＣカードリーダ６１に挿入して使用すると、社員ＰＳの測定情報が分散処理コンピュータ０２を経由して健康情報としてホストコンピュータ０１に蓄積される。
【００４４】
図６は、健康管理システム２２の概略説明図である。
【００４５】
労務管理端末０５は、入力手段と画面表示手段を備えており、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２の制御する健康管理システム２２により、労務管理端末０５は、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して社員ＰＳの健康管理情報および社員情報、勤務情報、健康情報、また画面情報のやりとりを行う（Ｓ４１）。
【００４６】
健康管理情報は、社員ＰＳの健康状態の判定基準値、社内設備の利用メッセージ、あるいは各種通知の発行記録、定期通知の通知間隔などの情報である。画面情報は、労務管理端末０５から健康管理情報の入力あるいは修正を行う際、また情報を照会する際に、労務管理端末０５の画面上にあらわれるメッセージ等の情報である。また、健康管理システム２２では、定期的に社員ＰＳの健康情報と健康管理情報を比較し、健康情報の健康状態を更新する。
【００４７】
分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。ホストコンピュータ０１は、分散処理コンピュータ０２により処理された社員ＰＳの健康管理情報、健康情報の蓄積を行い、この健康管理情報、健康情報と社員情報、勤務情報を分散処理コンピュータ０２との間でネットワークＮＷを介してやりとりする（Ｓ４２）。
【００４８】
以上の動作により、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの社員情報、勤務情報、健康情報、健康管理情報を、労務管理端末０５の操作によりその画面上に表示する。このとき、分散処理コンピュータ０２の制御により、ホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの各情報を併せてグラフ、表で照会でき、社員ＰＳの勤務情報と健康情報を併せて社員ＰＳの残業時間に対する健康状態の推移などとして照会できる。
【００４９】
また、分散処理コンピュータ０２の制御により、設定された基準値と比較して健康状態の良好でない社員ＰＳの情報を、定期健康通知として定期的に労務管理端末０５へ通知する。また、社員ＰＳの健康状態を、設定された基準値に沿って、例えばＡ、Ｂ、Ｃ等の各段階に判定（評価）を行う。社員ＰＳの健康状態は、定期的に更新される。
【００５０】
担当者は、社員ＰＳの定期健康通知や勤務情報、健康情報より、労務管理端末０５の操作で個人端末０３へ健康診断受診通知あるいは健康管理注意通知を発行する。基準値の更新も、画面情報を見ながら労務管理端末０５の操作で行う。社員ＰＳの健康状態、健康診断受診通知、健康管理注意通知、あるいは設定値変更情報は、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に蓄積された社員ＰＳの健康情報あるいは健康管理情報を更新する。
【００５１】
図７は、健康状態判断システム２５の概略説明図である。
【００５２】
食堂メニュー選択装置０７、自動販売機０８、エレベータ０９の各社内設備には、それぞれＩＣカードリーダ７１、８１、９１が接続されている。各社内設備０７、０８、０９は画面表示手段であるディスプレイ７２、８２、９２を備えており、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２の制御する健康状態判断システム２５により、社内設備０７〜設備０９は、社員ＰＳのＩＣ社員証カード情報と健康管理情報をネットワークＮＷを介してやりとりする（Ｓ５１）。
【００５３】
健康状態判断システム２５では、社員ＰＳのＩＣ社員証カード情報の健康状態に沿って、健康管理情報の設備利用メッセージから使用するメッセージを決定し、各社内設備０７、０８、０９のディスプレイ７２、８２、９２へ表示する（Ｓ５２）。設備利用メッセージは労務管理端末０５で、設備０７、０８、０９ごと、健康状態ごとに設定できる。
【００５４】
分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２は、健康状態判断システム２５によりホストコンピュータ０１から社員ＰＳの健康管理情報をネットワークＮＷを介して照会する（Ｓ５３）。
【００５５】
以上の動作により、ＩＣ社員証カード１１を各社内設備０７、０８、０９のＩＣカードリーダ７１、８１、９１に挿入すると、ＩＣ社員証カード１１の健康状態を読取り、分散処理コンピュータ０２の制御により、ホストコンピュータ０１の健康管理情報から、社員の健康状態に応じた適切な利用アナウンス情報のメッセージが各社内設備０７、０８、０９のディスプレイ７２、８２、９２に表示される。
【００５６】
例えば、健康状態Ｃと判定された社員が自動販売機０８を使用する際にコーラなどのカロリーの高い商品を選択した場合、「高カロリー、高脂質を含む商品です。宜しいですか？」などの予め設定された利用アナウンス情報のメッセージが表示される。食堂メニュー選択装置０７の使用時には、同様のアナウンスがなされ、且つお勧め（推奨）メニューが表示される。エレベータ０９の使用時には、「歩いたほうが健康に良いですが、今回はエレベータを使用なさいますか？」などの利用アナウンス情報のメッセージが表示される。利用アナウンス情報のメッセージは、労務管理端末０５にて入力され、健康管理システム２２で設定され、ホストコンピュータ０１に健康管理情報として蓄積される。
【００５７】
図８は、個人端末管理システム２６の概略説明図である。
【００５８】
社員ＰＳが利用する個人端末０３は、入力手段と画面表示手段を備えており、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２の制御する個人端末管理システム２６により、個人端末０３は、分散処理コンピュータ０２とネットワークＮＷを介して社員ＰＳの社員情報、勤務情報、健康情報、また画面情報のやりとりを行う（Ｓ６１）。
【００５９】
画面情報は、個人端末０３から社員ＰＳの社員情報、勤務情報、健康情報を照会する際に、個人端末０３の画面上にあらわれるメッセージ等の情報である。個人端末管理システム２６では、ログインＩＤより社員ＰＳを特定し、ログイン時に該当する社員ＰＳの健康情報を表示する。
【００６０】
分散処理コンピュータ０２は、ホストコンピュータ０１にネットワークＮＷを介して通信可能に接続されている。分散処理コンピュータ０２は、個人端末管理システム２６によりホストコンピュータ０１から社員ＰＳの社員情報、勤務情報、健康情報を、ネットワークＮＷを介して照会する（Ｓ６２）。
【００６１】
以上の動作により、個人端末０３にログインすると、分散処理コンピュータ０２の制御により、個人端末０３に社員ＰＳの健康情報が表示される。また、個人端末０３の操作により、分散処理コンピュータ０２を経由してホストコンピュータ０１に蓄積された社員情報、勤務情報、健康情報の照会が行われる。
【００６２】
以上により、本実施の形態によれば、次の効果が得られる。
【００６３】
第１の効果は、生活習慣病やメタボリックシンドロームへの対策となることにある。その理由は、企業として健康管理を実施するため、勤務時間中に社員の健康管理意識を向上させられるからである。始業時に個人の端末へ健康情報が表示されるため、社員は日々自身の健康情報を把握することができる。また、自動販売機など社内設備利用時に、健康状態に応じた利用アナウンスを表示するため、社内生活の至る場所で健康管理を意識させることができる。さらに、企業側が健康情報を管理しているため、適時健康についての注意を促したり、健康診断を受けさせたりすることが可能となる。
【００６４】
第２の効果は、厚生労働省が掲げた「健康日本２１」（非特許文献１参照）への貢献となることにある。その理由は、第１の効果により生活習慣病やメタボリックシンドローム対策がなされるためである。２００８年からはメタボ健診（特定健診・特定保健指導）が始まり、メタボリックシンドローム対象の社員が多い企業や、保健指導によって改善されない社員が多い企業などに対して、保険料の増額などの厳しい処置も検討されている。本実施の形態は、あわせてこちらへの対策にもなる。
【００６５】
第３の効果は、社員の勤務情報と健康情報の関係性を、収集した情報の統計から把握できることにある。その理由は、総務部などで既に管理している勤務情報に、本実施の形態で収集した健康情報をあわせることで、残業時間ごとの健康状態を把握でき、その企業でどれくらいの残業時間がどれくらい健康状態に影響を及ぼすかがわかる。その統計値を企業の労務管理に役立てることもできる。
【００６６】
第４の効果は、応用や発展、また他の設備、装置、システムとの併用が容易であることにある。その理由は、本実施の形態の健康管理に対する考え方が上記以外の様々な社内設備に応用できる汎用性を有するからである。
【００６７】
例えば、通勤定期発行システムで、健康状態に応じて最寄駅では無く、数駅前までの通勤定期を発行し、その数駅分を健康管理のため徒歩通勤させるなどという応用方法が考えられる。また、社内設備で利用アナウンスを表示するだけで無く、社員の健康状態によって自動販売機のボタンを押下不可にして利用制限をかけるような発展方法も考えられる。他にも、非接触ＩＣカードを用いるといったような発展も考えられる。さらに、社員証カードを用いていることで、食堂や売店での自動清算システム（特許文献４参照）など、社員証に属するようなカードの使用方法に関する装置・システムと併用することも可能である。これにより、社員証カードに機能を集約でき、携帯、管理を簡略化できる。
【００６８】
第５の効果は、ＩＣチップの携帯を社員に習慣付けさせる必要が無くなることにある。その理由は、既に携帯している社員証にＩＣチップを付与してＩＣ社員証カードとするためである。この場合、ＩＣチップ付与後も、付与前の社員証の機能は全て継承するものとする。
【００６９】
以上により、本実施の形態によれば、端末及び設備と、分散処理コンピュータと、ホストコンピュータとの間でＩＣ社員証カードの情報のやりとりを行うことにより、ＩＣ社員証カードの情報で特定される社員の健康状態を端末の操作により予め設定された基準値をもとに判定し、判定した社員の健康状態に応じて設備の利用を制限可能に管理する構成としたため、蓄積された健康情報を企業で活用する方法を示し、勤務時間に健康管理意識を高める装置、また企業として個人の健康管理をサポートする健康管理装置を提供することができる。
【００７０】
（他の実施の形態）
なお、上記実施の形態に係るＩＣ社員証カードを用いた企業健康管理装置は、ＩＣカードリーダ・ライタ、ＩＣカードリーダが接続された複数の端末及び設備と、これらの端末及び設備に接続され、社員情報管理システム、健康管理システム、入退社管理システム、健康情報測定システム、健康状態判断システム、個人端末管理システムを制御する１又は２以上の分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、分散処理コンピュータを制御するホストコンピュータとを備えた構成に適用した場合を説明しているが、本発明は必ずしもこれの構成に限定されるものではなく、以下のような構成であってもよい。
【００７１】
例えば、上記構成に、企業として社員の健康管理をサポートする手段や、企業としての社員の生活習慣病対策、メタボリックシンドローム対策の手段（上記構成に適用可能であり、技術的に実現可能なものであれば、いずれの手段でもよい。）等を適宜付加したものであってもよい。
【００７２】
また、社員のＩＣ社員証カード情報の読取り・書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタが接続された端末と、この端末に接続され、社員の社員情報、画面情報のやりとりを行う社員情報管理システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の社員情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００７３】
また、社員のＩＣ社員証カード情報の読取り・書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタが接続された端末と、この端末に接続され、社員の社員情報、画面情報のやりとりを行う社員情報管理システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の社員情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００７４】
また、社員のＩＣカード識別番号の読取り、ＩＣ社員証カード情報の書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタを備えたＩＣゲート装置と、このＩＣゲート装置に接続され、社員の入退社情報、社員情報、健康情報（ＩＣ社員証カード情報の更新に必要な情報）のやりとりを行う入退社管理システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の勤務情報、社員情報、健康情報（ＩＣ社員証カード情報の更新に必要な情報）のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００７５】
この構成では、さらに、退社時にＩＣカードリーダ・ライタへ挿入されたＩＣ社員証カードの記憶情報を、分散処理コンピュータを経由してホストコンピュータに蓄積された最新情報に更新書込みする手段を備えてもよい。
【００７６】
また、社員のＩＣカード識別番号の読取りを行うＩＣカードリーダを備えた複数の測定装置（例えば、身長測定装置、体重測定装置、体脂肪測定装置、血圧測定装置など）と、この測定装置により測定された社員の健康情報のやりとりを行う健康情報測定システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の健康情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００７７】
また、社員の社員情報、勤務情報、健康情報、健康管理情報および画面情報のやりとりを行う端末と、この端末に接続され、健康管理システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の社員情報、勤務情報、健康情報、健康管理情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００７８】
この構成では、さらに、端末の画面操作によって健康状態の基準値を設定する手段と、設定された基準値と社員の健康情報から健康状態を段階評価して決定する手段とを備えてもよい。また、設定された健康状態に該当する社員の情報を定期的に端末へ伝送する手段と、画面操作によって社内の個人用端末へ健康診断受診通知あるいは健康管理注意通知を発行する手段とを備えてもよい。また、社内設備ごと、健康状態ごとの利用メッセージの設定手段を備えてもよい。さらに、ホストコンピュータに蓄積した情報より、健康情報と勤務情報をあわせて照会し、残業時間ごとの健康状態を把握する手段と、どれくらいの残業時間がどれくらい健康状態に影響を及ぼすか統計を取る手段とを備えてもよい。
【００７９】
また、社員のＩＣカード識別番号、健康状態の読取りを行うＩＣカードリーダと、利用アナウンスを表示するディスプレイを備えた複数の社内設備（例えば、食堂メニュー選択装置、自動販売機、エレベータ）と、これらの設備に接続され、社員の健康情報、健康管理情報をやりとりし、利用アナウンス情報を表示する健康状態判断システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、健康管理情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００８０】
この構成では、さらに、社内設備の利用時に、ＩＣ社員証カードに記憶した社員の健康状態によって社内設備のディスプレイ上に利用アナウンス情報を表示する手段と、ＩＣ社員証カードに記憶した社員の健康状態によって社内設備の利用制限をかける手段との少なくとも一方を備えてもよい。
【００８１】
また、社員の個人端末と、この個人端末に接続され社員情報、勤務情報、健康情報のやりとりを行う個人端末管理システムを制御する分散処理コンピュータと、この分散処理コンピュータに接続され、社員の社員情報、勤務情報、健康情報のやりとりを行うホストコンピュータとを備えた構成に適用してもよい。
【００８２】
この構成では、さらに、個人端末で、ログイン時に社員の健康情報を表示する手段を備えてもよい。
【００８３】
さらに、上記各構成の健康管理装置と、他の社員証カードに属するようなカードを用いた装置とを併用して使用する構成に適用してもよい。
【００８４】
なお、上記の健康管理装置を構成するネットワーク上の各ノード（ホストコンピュータ０１、分散処理コンピュータ０２、端末０３〜０５）は、そのハードウェア及びソフトウェア構成は特に限定されるものではなく、上述した機能（手段）を実現可能なものであれば、いずれの構成でも適用可能である。例えば、機能毎に回路を独立させて構成したものでも、複数の機能を１つの回路にまとめて一体に構成したものでも、いずれのものであってもよい。或いは、全ての機能を主にソフトウェアの処理で実現するものでもあってもよい。また、少なくとも一部の機能を、プログラムコードを用いて実現する場合、かかるプログラムコード及びこれを記録する記録媒体は、本発明の範疇に含まれる。この場合、オペレーティングシステム等の他のソフトウェアと共同して上記機能が実現される場合は、それらのプログラムコードも含まれる。
【００８５】
以上、実施の形態を参照して本願発明を説明したが、本願発明は上記実施の形態に限定されるものではない。本願発明の構成や詳細には、本願発明のスコープ内で当業者が理解し得る様々な変更をすることができる。
【産業上の利用可能性】
【００８６】
本発明は、ＩＣチップ組込型のＩＣカードを用いた健康管理装置、システム、方法の用途に利用可能である。特に、本発明は、ＩＣ社員証カードを用いた企業健康管理装置、システム、方法の用途に利用可能である。
【符号の説明】
【００８７】
０１ ホストコンピュータ
０２ 分散処理コンピュータ
０３ 個人端末
０４ 社員管理端末
０５ 労務管理端末
０７ 食堂メニュー選択装置
０８ 自動販売機
０９ エレベータ
１０ ＩＣゲート装置
１１ ＩＣ社員証カード
２１ 社員情報管理システム
２２ 健康管理システム
２３ 入退社管理システム
２４ 健康情報測定システム
２５ 健康状態判断システム
２６ 個人端末管理システム
４１、１０１ ＩＣカードリーダ・ライタ
６１、７１、８１、９１ ＩＣカードリーダ
ＮＷ ネットワーク
【特許請求の範囲】
【請求項１】
利用者の健康情報を含む情報を格納するＩＣカードに対して前記情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタと前記情報の読取りを行うＩＣカードリーダとのいずれかに接続された端末及び設備と、
前記端末及び設備に通信可能に接続される分散処理コンピュータと、
前記分散処理コンピュータに通信可能に接続され、前記分散処理コンピュータを制御するホストコンピュータとを備え、
前記端末及び設備と、前記分散処理コンピュータと、前記ホストコンピュータとの間で前記ＩＣカードの情報のやりとりを行うことにより、前記ＩＣカードの情報で特定される利用者の健康状態を前記端末の操作により予め設定された基準値をもとに判定し、判定した利用者の健康状態に応じて前記設備の利用を制限可能に管理することを特徴とする健康管理装置。
【請求項２】
前記ＩＣカードは、前記利用者である社員が携帯するＩＣ社員証カードであることを特徴とする請求項１記載の健康管理装置。
【請求項３】
前記端末は、前記ＩＣ社員証カードの情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタが接続された社員管理端末を有し、
前記分散処理コンピュータは、前記社員管理端末との間で前記社員の社員情報を含む情報のやりとりを行う社員情報管理システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記社員情報管理システムとの間で前記社員情報を含む情報のやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項４】
前記設備は、前記ＩＣ社員証カードの情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタを備えたＩＣゲート装置を有し、
前記分散処理コンピュータとは、前記ＩＣゲート装置との間で前記社員の入退社情報、社員情報、及び健康情報を含む情報のやりとりを行う入退社管理システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記入退社管理システムとの間で前記社員の勤務情報、社員情報、及び健康情報を含む情報のやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項５】
前記入退社管理システムは、前記社員の退社時に前記ＩＣカードリーダ・ライタへ挿入された前記ＩＣ社員証カードの記憶情報を、前記ＩＣゲート装置から前記分散処理コンピュータを経由して前記ホストコンピュータの蓄積された最新情報に更新書込みすることを特徴とする請求項４記載の健康管理装置。
【請求項６】
前記設備は、前記社員の健康状態を測定する測定装置を有し、
前記分散処理コンピュータは、前記測定装置との間で前記社員の測定情報のやりとりを行う健康情報測定システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記健康情報測定システムとの間で前記社員の測定情報を健康情報としてやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項７】
前記端末は、前記社員の社員情報、勤務情報、健康情報、健康管理情報及び画面情報のやりとりを行う労務管理端末を有し、
前記分散処理コンピュータは、前記労務管理端末との間で前記社員情報、勤務情報、健康情報、健康管理情報を含む情報のやりとりを行う健康管理システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記健康管理システムとの間で前記社員の社員情報、勤務情報、健康情報、及び健康管理情報を含む情報のやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項８】
前記健康管理システムは、前記労務管理端末の画面操作によって健康状態の基準値を設定し、設定された基準値と前記社員の健康情報とから健康状態を段階評価して決定することを特徴とする請求項７記載の健康管理装置。
【請求項９】
前記健康管理システムは、設定された健康状態の基準値に応じて、前記社員の情報を定期的に前記労務管理端末へ伝送し、前記労務管理端末の画面操作によって前記社員の個人端末へ健康診断受診通知あるいは健康管理注意通知を発行することを特徴とする請求項７記載の健康管理装置。
【請求項１０】
前記設備は、複数の社内設備を有し、
前記健康管理システムは、前記社内設備ごとに健康状態ごとの利用メッセージを設定することを特徴とする請求項７記載の健康管理装置。
【請求項１１】
前記健康管理システムは、前記ホストコンピュータに蓄積した情報に基づいて、前記社員の健康情報と勤務情報をあわせて照会し、残業時間ごとの健康状態を把握し、どれくらいの残業時間がどれくらい健康状態に影響を及ぼすか統計を取る処理を行うことを特徴とする請求項７記載の健康管理装置。
【請求項１２】
前記設備は、前記ＩＣ社員証カードから前記社員のＩＣカード識別番号及び健康情報を含む情報の読取りを行うＩＣカードリーダと、利用アナウンス情報を表示するディスプレイとを備えた複数の社内設備を有し、
前記分散処理コンピュータは、前記複数の社内設備との間で前記社員の健康情報と、前記健康状態の基準値を含む健康管理情報とをやりとりする健康状態判断システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記健康状態判断システムとの間で前記健康管理情報のやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項１３】
前記健康状態判断システムは、前記社内設備の利用時に、前記ＩＣ社員証カードに記憶した健康状態によって利用アナウンス情報を表示することを特徴とする請求項１２記載の健康管理装置。
【請求項１４】
前記健康状態判断システムは、前記社内設備の利用時に、前記ＩＣ社員証カードに記憶した健康状態によって前記社内設備の利用制限をかけることを特徴とする請求項１２記載の健康管理装置。
【請求項１５】
前記端末は、前記社員の個人端末を有し、
前記分散処理コンピュータは、前記個人端末との間で前記社員の社員情報、勤務情報、健康情報のやりとりを行う個人端末管理システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記個人端末管理システムとの間で前記社員情報、勤務情報、健康情報のやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項１６】
前記個人端末管理システムは、前記個人端末のログイン時に前記社員の健康情報を表示させることを特徴とする請求項１５記載の健康管理装置。
【請求項１７】
前記設備は、前記ＩＣカードと他のＩＣカードとを併用して使用可能な設備を有することを特徴とする請求項１から１６のいずれか１項に記載の健康管理装置。
【請求項１８】
利用者の健康情報を含む情報を格納するＩＣカードに対して前記情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタと前記情報の読取りを行うＩＣカードリーダとのいずれかに接続された端末及び設備と、前記端末及び設備に通信可能に接続される分散処理コンピュータと、前記分散処理コンピュータに通信可能に接続され、前記分散処理コンピュータを制御するホストコンピュータとの間で、前記ＩＣカードの情報のやりとりを行うことにより、前記ＩＣカードの情報で特定される利用者の健康状態を前記端末の操作により予め設定された基準値をもとに判定し、
判定した利用者の健康状態に応じて前記設備の利用を制限可能に管理することを特徴とする健康管理方法。
【請求項１】
利用者の健康情報を含む情報を格納するＩＣカードに対して前記情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタと前記情報の読取りを行うＩＣカードリーダとのいずれかに接続された端末及び設備と、
前記端末及び設備に通信可能に接続される分散処理コンピュータと、
前記分散処理コンピュータに通信可能に接続され、前記分散処理コンピュータを制御するホストコンピュータとを備え、
前記端末及び設備と、前記分散処理コンピュータと、前記ホストコンピュータとの間で前記ＩＣカードの情報のやりとりを行うことにより、前記ＩＣカードの情報で特定される利用者の健康状態を前記端末の操作により予め設定された基準値をもとに判定し、判定した利用者の健康状態に応じて前記設備の利用を制限可能に管理することを特徴とする健康管理装置。
【請求項２】
前記ＩＣカードは、前記利用者である社員が携帯するＩＣ社員証カードであることを特徴とする請求項１記載の健康管理装置。
【請求項３】
前記端末は、前記ＩＣ社員証カードの情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタが接続された社員管理端末を有し、
前記分散処理コンピュータは、前記社員管理端末との間で前記社員の社員情報を含む情報のやりとりを行う社員情報管理システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記社員情報管理システムとの間で前記社員情報を含む情報のやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項４】
前記設備は、前記ＩＣ社員証カードの情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタを備えたＩＣゲート装置を有し、
前記分散処理コンピュータとは、前記ＩＣゲート装置との間で前記社員の入退社情報、社員情報、及び健康情報を含む情報のやりとりを行う入退社管理システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記入退社管理システムとの間で前記社員の勤務情報、社員情報、及び健康情報を含む情報のやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項５】
前記入退社管理システムは、前記社員の退社時に前記ＩＣカードリーダ・ライタへ挿入された前記ＩＣ社員証カードの記憶情報を、前記ＩＣゲート装置から前記分散処理コンピュータを経由して前記ホストコンピュータの蓄積された最新情報に更新書込みすることを特徴とする請求項４記載の健康管理装置。
【請求項６】
前記設備は、前記社員の健康状態を測定する測定装置を有し、
前記分散処理コンピュータは、前記測定装置との間で前記社員の測定情報のやりとりを行う健康情報測定システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記健康情報測定システムとの間で前記社員の測定情報を健康情報としてやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項７】
前記端末は、前記社員の社員情報、勤務情報、健康情報、健康管理情報及び画面情報のやりとりを行う労務管理端末を有し、
前記分散処理コンピュータは、前記労務管理端末との間で前記社員情報、勤務情報、健康情報、健康管理情報を含む情報のやりとりを行う健康管理システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記健康管理システムとの間で前記社員の社員情報、勤務情報、健康情報、及び健康管理情報を含む情報のやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項８】
前記健康管理システムは、前記労務管理端末の画面操作によって健康状態の基準値を設定し、設定された基準値と前記社員の健康情報とから健康状態を段階評価して決定することを特徴とする請求項７記載の健康管理装置。
【請求項９】
前記健康管理システムは、設定された健康状態の基準値に応じて、前記社員の情報を定期的に前記労務管理端末へ伝送し、前記労務管理端末の画面操作によって前記社員の個人端末へ健康診断受診通知あるいは健康管理注意通知を発行することを特徴とする請求項７記載の健康管理装置。
【請求項１０】
前記設備は、複数の社内設備を有し、
前記健康管理システムは、前記社内設備ごとに健康状態ごとの利用メッセージを設定することを特徴とする請求項７記載の健康管理装置。
【請求項１１】
前記健康管理システムは、前記ホストコンピュータに蓄積した情報に基づいて、前記社員の健康情報と勤務情報をあわせて照会し、残業時間ごとの健康状態を把握し、どれくらいの残業時間がどれくらい健康状態に影響を及ぼすか統計を取る処理を行うことを特徴とする請求項７記載の健康管理装置。
【請求項１２】
前記設備は、前記ＩＣ社員証カードから前記社員のＩＣカード識別番号及び健康情報を含む情報の読取りを行うＩＣカードリーダと、利用アナウンス情報を表示するディスプレイとを備えた複数の社内設備を有し、
前記分散処理コンピュータは、前記複数の社内設備との間で前記社員の健康情報と、前記健康状態の基準値を含む健康管理情報とをやりとりする健康状態判断システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記健康状態判断システムとの間で前記健康管理情報のやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項１３】
前記健康状態判断システムは、前記社内設備の利用時に、前記ＩＣ社員証カードに記憶した健康状態によって利用アナウンス情報を表示することを特徴とする請求項１２記載の健康管理装置。
【請求項１４】
前記健康状態判断システムは、前記社内設備の利用時に、前記ＩＣ社員証カードに記憶した健康状態によって前記社内設備の利用制限をかけることを特徴とする請求項１２記載の健康管理装置。
【請求項１５】
前記端末は、前記社員の個人端末を有し、
前記分散処理コンピュータは、前記個人端末との間で前記社員の社員情報、勤務情報、健康情報のやりとりを行う個人端末管理システムを有し、
前記ホストコンピュータは、前記個人端末管理システムとの間で前記社員情報、勤務情報、健康情報のやりとりを行うことを特徴とする請求項２記載の健康管理装置。
【請求項１６】
前記個人端末管理システムは、前記個人端末のログイン時に前記社員の健康情報を表示させることを特徴とする請求項１５記載の健康管理装置。
【請求項１７】
前記設備は、前記ＩＣカードと他のＩＣカードとを併用して使用可能な設備を有することを特徴とする請求項１から１６のいずれか１項に記載の健康管理装置。
【請求項１８】
利用者の健康情報を含む情報を格納するＩＣカードに対して前記情報の読取り及び書込みを行うＩＣカードリーダ・ライタと前記情報の読取りを行うＩＣカードリーダとのいずれかに接続された端末及び設備と、前記端末及び設備に通信可能に接続される分散処理コンピュータと、前記分散処理コンピュータに通信可能に接続され、前記分散処理コンピュータを制御するホストコンピュータとの間で、前記ＩＣカードの情報のやりとりを行うことにより、前記ＩＣカードの情報で特定される利用者の健康状態を前記端末の操作により予め設定された基準値をもとに判定し、
判定した利用者の健康状態に応じて前記設備の利用を制限可能に管理することを特徴とする健康管理方法。
【図１】
【図２】
【図３】
【図４】
【図５】
【図６】
【図７】
【図８】
【図２】
【図３】
【図４】
【図５】
【図６】
【図７】
【図８】
【公開番号】特開２０１０−１９１６７７（Ｐ２０１０−１９１６７７Ａ）
【公開日】平成２２年９月２日（２０１０．９．２）
【国際特許分類】
【出願番号】特願２００９−３５２７９（Ｐ２００９−３５２７９）
【出願日】平成２１年２月１８日（２００９．２．１８）
【出願人】（０００２１３３０１）中部日本電気ソフトウェア株式会社 (56)
【公開日】平成２２年９月２日（２０１０．９．２）
【国際特許分類】
【出願日】平成２１年２月１８日（２００９．２．１８）
【出願人】（０００２１３３０１）中部日本電気ソフトウェア株式会社 (56)
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